「健康保険組合の方が安いらしい」という相談

最近、お客様からこんな相談を受けることがあります。

「健康保険組合の方が保険料が安いらしいので、協会けんぽから切り替えられませんか？」

確かに健康保険組合の中には、協会けんぽより保険料率が低いところがあります。

また、人間ドックの補助や付加給付など、独自の福利厚生を用意している組合もあります。

そのため、

「健康保険組合の方がお得」

という話を耳にすることがあります。

ただ、実際に相談を受けてみると、そもそも加入条件に合わないケースも少なくありません。

健康保険組合は、誰でも自由に加入できるわけではありません。

業種が限定されていたり、一定の加入条件が設けられていたりします。

そのため、

「保険料が安いから入りたい」

と思っても、実際には選択肢にならないこともあります。

実際にご相談いただく中でも、

「健康保険組合の方が安いらしい」

という話から始まって、

調べてみたら加入条件に合わなかった、

というケースは珍しくありません。

もちろん、加入できるのであれば検討する価値はあります。

保険料率だけでなく、付加給付や各種サービスなど、協会けんぽにはないメリットを持つ組合もあります。

ただ一方で、

「安いらしい」

という情報だけで判断できるほど、単純な話でもありません。

経営をしていると、

「もっと良い制度はないか」

「もっと安くならないか」

と考えるのは自然なことだと思います。

私自身も、そうしたご相談をいただくことは少なくありません。

ただ、こうした制度の世界は、思っているほど都合よくできていないことも多いものです。

もし本当に簡単に加入できて、保険料も大きく下がるのであれば、多くの会社がすでに利用しているはずです。

実際には、

加入条件があり、業種の制限があり、様々な事情があります。

制度には制度なりの条件があり、なかなか思ったようにはいかない。

健康保険組合の相談を受けるたびに、私はそんなことを感じます。

インターネットには多くの情報があります。

ただ、

「他社ではできた」

と

「自社でもできる」

は必ずしも同じではありません。

制度は比較できます。

しかし、

その制度が自社に当てはまるかどうかは別の話です。

健康保険組合は本当に得なのか。

その答えは一概には言えません。

ただ少なくとも、

ただ、「安いらしい」という情報だけで判断してみると、実際には加入条件に合わないことも少なくありません。

健康保険組合の相談を受けるたびに、制度というものは思っているほど単純ではないのだと感じます。